
12月7日下午,繁峙中学初中部在教学楼四层会议室召开“县管校聘”动员大会。繁峙中学校长王存万、繁峙中学副校长张国君、繁峙中学副校长王志成出席。繁峙中学副校长兼初中部校长韩山恩主持会议。

张国君校长宣读了《繁峙县中小学教师“县管校聘”实施方案》,指出要按照“县管校聘”实施细则的要求,按时完成“县管校聘”管理改革各项任务,实行动态管理并定期开展评估,健全教师退出机制。
王存万校长指出实行“县管校聘”,有利于盘活教师资源,激发教师队伍活力,但需严格考核,尤其是学校中层领导及班主任,需演讲竞聘上岗。提醒各位教师认清形势,努力工作,勇担重任,争做第一。在教研教学方面,王校长强调了“立德树人”“五育并举”的重要性,倡导“自主学、精准讲、有效练、一跟进”的学习授课模式,希望各位教师打造高效课堂,为学生成长奠基。
韩山恩校长在把握“县管校聘”改革要义的基础上,提出了本校“县管校聘”的具体实施方案。

百舸争流千帆竞。“县管校聘”使学校编制更趋合理、教师队伍更见强大、学校发展更添活力,繁峙中学初中部将依照政策法规,认真实施方案,确保“县管校聘”落到实处。
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